Pack de démarrage société en Thaïlande
Un prix unique pour tout ce dont un fondateur étranger a besoin la première année : la société, l'immatriculation à la TVA et à la sécurité sociale, le compte bancaire de la société, votre visa Non-B et votre permis de travail, et 12 mois de tenue comptable. Chaque ligne reprend notre grille tarifaire publiée : vous pouvez vérifier le total.
FAP
Experts-comptables agréés (CPA)
DFK
Réseau international
200+
Clients accompagnés
1 jour
Délai de réponse
Ce que vous obtenez
Ce que couvre le pack de démarrage
Votre société thaïlandaise
Immatriculation auprès du DBD selon le Civil and Commercial Code, certificat d'immatriculation, liste des actionnaires et tampon de la société, avec un contrôle préalable de l'actionnariat au regard du Foreign Business Act.
TVA et sécurité sociale
Immatriculation à la TVA auprès du Revenue Department et enregistrement employeur auprès du Social Security Office : les deux formalités dont la société a besoin avant de parrainer un permis de travail.
Compte bancaire, visa et permis de travail
Ouverture du compte bancaire de la société avec le rendez-vous à la banque, puis visa Non-Immigrant B et permis de travail pour un administrateur ou salarié étranger.
Une première année de comptabilité
Mise en place comptable et 12 mois de tenue comptable SME dans Xero, avec les déclarations mensuelles de TVA (PP.30), de retenue à la source et de sécurité sociale.
2015
Fondé à Bangkok
200+
Clients PME actifs
8
Services dans un seul pack
2015
Fondé à Bangkok
200+
Clients PME actifs
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Tarifs transparents
Le pack de démarrage, ligne par ligne
Chaque ligne reprend le prix publié du même service sur sa propre page. Rien n'est caché dans un prix global : additionnez les lignes, vous obtenez le total.
| Service | Honoraires Plizz | Frais administratifs | 12 premiers mois | Ajouter au devis |
|---|---|---|---|---|
| Création de la société à responsabilité limitée Réservation du nom, Memorandum of Association, assemblée constitutive, immatriculation auprès du Department of Business Development (DBD), certificat d'immatriculation et liste des actionnaires (BOJ5). | THB 50,000 | environ THB 7,000 | THB 57,000 | |
| Immatriculation à la TVA (PP.01) Immatriculation auprès du Revenue Department. Obligatoire au-delà de THB 1.8 million de chiffre d'affaires annuel, et attendue avant une demande de permis de travail. | THB 20,000 | Aucun | THB 20,000 | |
| Enregistrement employeur à la sécurité sociale Enregistrement de la société auprès du Social Security Office (SSO), pour pouvoir affilier vos salariés thaïlandais et le titulaire du permis de travail. | THB 10,000 | Aucun | THB 10,000 | |
| Ouverture du compte bancaire de la société Accompagnement complet, rendez-vous bancaire compris. L'administrateur signe en personne à la banque, en Thaïlande. | THB 10,000 | Aucun | THB 10,000 | |
| Tampon de la société Préparation du tampon de la société. Le tampon lui-même (environ THB 1,000 à 1,500) est facturé en plus. | THB 3,000 | Aucun | THB 3,000 | |
| Visa Non-B et permis de travail (une personne) Demande combinée de visa Non-Immigrant B et de permis de travail pour un administrateur ou salarié étranger. | THB 35,000 | environ THB 8,800 | THB 43,800 | |
| Mise en place comptable Frais uniques de mise en place au démarrage de la mission de tenue comptable. | THB 10,000 | Aucun | THB 10,000 | |
| Tenue comptable mensuelle, formule SME (12 mois) Jusqu'à 50 écritures par mois. Déclarations mensuelles de TVA, de retenue à la source et de sécurité sociale, PND.51 semestriel, KT20 et PND.1 Kor. | THB 14,900 / mois × 12 | Aucun | THB 178,800 | |
| Sous-total honoraires Plizz (THB 138,000 uniques + THB 14,900 / mois × 12) | THB 316,800 | |||
| Sous-total frais administratifs (approximatif, refacturé au coût réel) | THB 15,800 | |||
| Total des 12 premiers mois, hors TVA de 7% | THB 332,600 | |||
Réservation du nom, Memorandum of Association, assemblée constitutive, immatriculation auprès du Department of Business Development (DBD), certificat d'immatriculation et liste des actionnaires (BOJ5).
- Honoraires Plizz
- THB 50,000
- Frais administratifs
- environ THB 7,000
Immatriculation auprès du Revenue Department. Obligatoire au-delà de THB 1.8 million de chiffre d'affaires annuel, et attendue avant une demande de permis de travail.
- Honoraires Plizz
- THB 20,000
- Frais administratifs
- Aucun
Enregistrement de la société auprès du Social Security Office (SSO), pour pouvoir affilier vos salariés thaïlandais et le titulaire du permis de travail.
- Honoraires Plizz
- THB 10,000
- Frais administratifs
- Aucun
Accompagnement complet, rendez-vous bancaire compris. L'administrateur signe en personne à la banque, en Thaïlande.
- Honoraires Plizz
- THB 10,000
- Frais administratifs
- Aucun
Préparation du tampon de la société. Le tampon lui-même (environ THB 1,000 à 1,500) est facturé en plus.
- Honoraires Plizz
- THB 3,000
- Frais administratifs
- Aucun
Demande combinée de visa Non-Immigrant B et de permis de travail pour un administrateur ou salarié étranger.
- Honoraires Plizz
- THB 35,000
- Frais administratifs
- environ THB 8,800
Frais uniques de mise en place au démarrage de la mission de tenue comptable.
- Honoraires Plizz
- THB 10,000
- Frais administratifs
- Aucun
Jusqu'à 50 écritures par mois. Déclarations mensuelles de TVA, de retenue à la source et de sécurité sociale, PND.51 semestriel, KT20 et PND.1 Kor.
- Honoraires Plizz
- THB 14,900 / mois × 12
- Frais administratifs
- Aucun
- Honoraires Plizz, 12 premiers mois
- THB 316,800
- Frais administratifs (approximatifs)
- THB 15,800
- Total, hors TVA de 7%
- THB 332,600
- Les prix sont ceux de notre grille tarifaire publiée (septembre 2026) et s'entendent hors TVA de 7%. Les frais administratifs sont approximatifs et refacturés au coût réel.
- La formule de tenue comptable dépend de votre volume : SME couvre jusqu'à 50 écritures par mois. Au-delà, Enterprise coûte THB 20,900 et Corporate THB 26,900 par mois.
- La ligne visa et permis de travail couvre une personne. Chaque salarié étranger supplémentaire nécessite sa propre demande, ainsi que ses propres THB 2 millions de capital et 4 salariés thaïlandais.
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Hors pack
Ce que vous paierez à part
Ces coûts apparaissent la première année pour la plupart des sociétés, mais dépendent de votre situation : ils ne sont donc pas dans le total ci-dessus.
Audit légal annuel
Toute société à responsabilité limitée thaïlandaise doit faire auditer ses états financiers chaque année par un CPA thaïlandais, quel que soit son chiffre d'affaires. Notre cabinet CPA partenaire le chiffre séparément.
Déclaration annuelle d'impôt sur les sociétés (PND.50)
THB 5,900 par an, avec le dépôt des états financiers.
Abonnement Xero
THB 1,600 par mois, refacturés au tarif publié par Xero.
Déclarations d'impôt sur le revenu des administrateurs
PND.90 ou PND.91 pour un administrateur étranger : THB 10,000 par personne et par an.
Statuts sur mesure
À partir de THB 20,000 si le modèle standard du DBD ne convient pas à vos accords entre actionnaires.
Promotion BOI ou Foreign Business License
Nécessaire si votre activité est restreinte par le FBA et que vous voulez une majorité étrangère. Chiffré séparément sur les pages BOI et FBL.
Déclarations de 90 jours et visas supplémentaires
Les déclarations de 90 jours (THB 6,000 par an), les visas des personnes à charge et les permis de travail d'autres salariés étrangers sont facturés par personne.
Salaires, capital et cotisations
Votre capital social, les salaires de vos salariés thaïlandais et les cotisations patronales de sécurité sociale sont vos coûts, pas des honoraires.
Conditions
À vérifier avant de commencer
Le pack fonctionne lorsque ces quatre conditions sont réunies. Nous les vérifions dès la première consultation, avant tout paiement.
THB 2 millions de capital libéré par permis de travail
Le Department of Employment demande en général THB 2 millions de capital libéré par salarié étranger (les sociétés promues par le BOI suivent les règles du BOI).
4 salariés thaïlandais par permis de travail
Quatre salariés thaïlandais affiliés au Social Security Office pour chaque permis de travail. Prévoyez les embauches avant la demande, pas après.
L'administrateur vient en Thaïlande pour la banque
Les documents de création peuvent être signés à l'étranger sous procuration notariée, mais les banques thaïlandaises exigent au moins un administrateur en personne pour ouvrir le compte.
Pas de prête-noms, pas de société pour un visa seul
Nous ne fournissons pas d'actionnaires thaïlandais prête-noms (une infraction pénale selon l'article 36 du FBA) et nous n'immatriculons pas de sociétés dont le seul but est un visa, sans activité réelle.
Comment ça fonctionne
Notre démarche
Une démarche claire et structurée, du début à la fin.
Structure et capital
Nous classons votre activité au regard des listes du Foreign Business Act (FBA), confirmons la voie d'actionnariat et fixons le capital pour que les critères du permis de travail (THB 2 millions libérés et 4 salariés thaïlandais par permis) puissent être remplis.
Réservation du nom et documents
Nous réservons la dénomination auprès du DBD et préparons le Memorandum of Association et les documents légaux. Les fondateurs à l'étranger peuvent signer sous procuration notariée.
Immatriculation et tampon
Nous déposons l'immatriculation sur la plateforme Biz Regist du DBD. Vous recevez le certificat d'immatriculation et la liste des actionnaires, et nous préparons le tampon de la société.
Compte bancaire de la société
Nous prenons le rendez-vous bancaire et préparons le dossier. Au moins un administrateur vient signer à la banque en Thaïlande : les banques thaïlandaises n'ouvrent pas le compte à distance.
TVA et sécurité sociale
Nous immatriculons la société à la TVA (PP.01) auprès du Revenue Department et comme employeur auprès du Social Security Office, puis affilions vos salariés thaïlandais.
Visa Non-B et permis de travail
Nous préparons les documents de la société pour le visa Non-Immigrant B et déposons le permis de travail auprès du Department of Employment dès que la société remplit les critères de capital et de salariés thaïlandais.
Mise en place et tenue comptable mensuelle
Nous mettons en place vos comptes dans Xero et démarrons la clôture mensuelle : tenue comptable, PP.30, PND.1, PND.3, PND.53 et sécurité sociale chaque mois, et le PND.51 semestriel.
Pourquoi c'est important en Thaïlande
Cinq étapes qui dépendent les unes des autres
Un fondateur étranger a rarement besoin d'une société seule. Selon l'Emergency Decree on Managing the Work of Foreigners B.E. 2560 (2017), vous ne pouvez pas travailler en Thaïlande sans permis de travail, même pour votre propre société. Le permis de travail suppose un employeur en activité : une société immatriculée, avec un capital libéré, des salariés thaïlandais affiliés selon le Social Security Act B.E. 2533 (1990) et, en pratique, une immatriculation à la TVA. Le capital doit se trouver sur un compte bancaire thaïlandais de la société, et la banque exige un administrateur en personne. Chaque étape ouvre la suivante.
Dès l'immatriculation, l'Accounting Act B.E. 2543 (2000) et le Revenue Code s'appliquent : retenues à la source (PND.1, PND.3, PND.53) et sécurité sociale chaque mois, déclaration de TVA mensuelle (PP.30) une fois immatriculé, PND.51 semestriel, et états financiers audités avec le PND.50 annuel. Les déclarations mensuelles en retard entraînent majorations et pénalités, et des états financiers en retard ou absents posent problème au renouvellement du permis de travail.
C'est pourquoi les fondateurs étrangers nous demandent un prix unique : les cinq pages qu'ils liraient sinon décrivent un seul projet. Le pack garde chaque prix visible, pour que vous puissiez retirer une ligne inutile, par exemple le compte bancaire s'il est déjà organisé, ou le visa si vous détenez déjà un visa qui vous autorise à travailler.
Pour qui
À qui s'adresse le pack de démarrage ?
Il convient aux fondateurs qui vont vivre et travailler en Thaïlande et diriger une société réellement en activité. Il ne convient pas à une holding sans salariés, ni à un fondateur qui n'a pas besoin de permis de travail.
- Fondateurs étrangers qui s'installent en Thaïlande pour diriger leur propre entreprise et ont besoin de la société, du compte bancaire et de leur permis de travail dans un même plan.
- Fondateurs d'une société étrangère qui ouvrent une filiale thaïlandaise avec un manager expatrié et une petite équipe thaïlandaise.
- Consultants et dirigeants d'agence qui veulent facturer des clients thaïlandais depuis une société thaïlandaise, avec la TVA et une comptabilité propre dès le premier mois.
- Fondateurs qui comparent des devis : le tableau détaille chaque ligne à son prix publié, pour comparer à périmètre égal.
Votre contact Plizz
Supanut Sajjasai
Avocat senior
Droit des sociétés et droit commercial, investissements étrangers, immigration, règlement des litiges et propriété intellectuelle ; avocat thaïlandais inscrit au barreau
Questions fréquentes
Questions fréquentes
Réponses aux questions les plus fréquentes, avant et pendant la mission.
Découvrir plus
Services associés
Les services derrière chaque ligne du pack, et ceux qui viennent ensuite.
Société à responsabilité limitée thaïlandaise
La création seule, avec des options au choix, si vous n'avez pas encore besoin de visa ni de comptabilité.
Permis de travail
Permis de travail pour d'autres salariés étrangers, renouvellements et déclarations de 90 jours.
Tenue comptable mensuelle
Toutes les formules, ce qui compte comme une écriture et ce que comprend la formule mensuelle.
Audit annuel
L'audit légal dont toute société thaïlandaise a besoin en fin d'exercice, par notre cabinet CPA partenaire.
Promotion BOI
Majorité étrangère, avantages fiscaux et règles BOI pour les permis de travail, pour les activités éligibles.
Foreign Business License
Pour les sociétés à majorité étrangère dans des activités restreintes par le FBA.
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Obtenez votre prix de première année par écrit
Indiquez-nous votre activité, vos actionnaires et votre plan d'embauche. Nous confirmons le pack, signalons ce qui modifierait le prix et répondons par écrit sous 1 jour ouvré.
Sans engagement · Réponse sous 1 jour ouvré